（通讯员 黄仙）5月14日下午，学院在企业微信上召开青年博士教师座谈会。学院党委书记丁兴禄、院长许锋、副院长袁龙义、副院长肖波、吴强盛教授、刘志雄教授以及18位青年博士教师参加此次会议。此次会议由许锋主持。

    按照会议议程，18位青年博士教师先后从中长期职业规划、本年度教学科研目标、个人发展困难及解决措施等三个方面分别进行了汇报发言。接着，长江人才“杰出人才”吴强盛教授从“有危机意识，有板凳坐穿的精神，有细化和多元化的目标，有机会多出去联动”等四个方面分享了自己在教学科研上的经验。优秀青年教师刘志雄教授分享了自己在凝练科研方向和申报科研课题等方面的宝贵经验。

    副院长肖波博士从五个方面建议青年博士教师们要提高教学水平、积极参与实践基地建设和促进自我发展。副院长袁龙义教授希望青年博士教师们要尽快明确科研方向，努力提升科研素养和练就过硬的科研本领。院长许锋教授对每位青年博士教师的发言都做了简短的点评，激励大家要有不进则退的忧患意识，更要有长风破浪的坚定自信，同时指出学院一定会尽力为大家排忧解难，给大家创造更好的条件，提供更好的服务，助力大家取得更多的成果。

    学院党委书记丁兴禄在总结发言时肯定了这次座谈会的意义，并强调大家未来发展的成绩承载着推动学院未来发展的重任，为此学院一定会为大家创造出想做事、能做事和做好事的环境。

    此次会议进一步了解了学院青年博士教师的教学科研状况和职业发展需求，帮助青年博士们提升了科研教学的内生动力，促进了青年博士教师更快地找准科研方向，更准地融入学院的发展大局，更好地服务学校“双一流”建设。

审核人：许锋