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2018年长江大学园艺园林学院教师招聘启事
作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2018-1-10
 

为了促进学院学科建设和专业发展,吸纳海内外优秀高层次人才来学院工作,根据学院十三五人力资源规划和2018年教师招聘计划,特发布2018年长江大学园艺园林学院教师招聘启事。

一、招聘原则

2018年园艺园林学院教师招聘,按照长江大学2018年人才招聘办法及招聘计划进行,具体见学校主页人才招聘。

二、招聘计划(见表1

1  2018年长江大学园艺园林学院教师招聘计划

类别

专业方向

博士

具体要求

备注

专任教师

园艺学

1

菌根研究

师资博士后

茶学

1

 

师资博士后

风景园林

1

 

 

实验教师

园艺学

1

 

 

备注:特别优秀的博士直接作为教师引进。

三、专任教师招聘条件

1 思想素质好,爱岗敬业,团结协作,乐于奉献,身心健康。
2
、具有履行高校教学、科研及学科建设的能力,符合我院学科发展需要。
3
年龄一般为 35 岁以下。 第一学历为全日制普通本科学历,博士阶段所学专业应与本科、硕士阶段所学专业相同或相近。
4
具备较强的科研能力,博士或博士后期间以第一作者公开发表的学术论文至少有 2 篇被 SCI EI 收录; 风景园林景观规划方向条件可适当放宽(1 SCI EI)。

四、实验教师招聘条件

实验教师实施人事聘用,其招聘条件为:

1、思想素质好,遵纪守法,团结协作,乐于奉献,身心健康。

2、具有履行辅助高校教学、科研及学科建设的能力,符合我校学科发展需要。

3、博士期间以第一作者公开发表SCI EI收录论文1篇。

4、年龄一般在在35岁以下,第一学历为不低于我校办学层次的全日制普通本科并取得学士学位,博士阶段所学专业应与本科、硕士阶段所学专业相同或相近。

、招聘程序

1、符合条件的应聘人员,有意者请投递简历。简历投寄地址:

湖北省荆州市荆秘路 266 号长江大学园艺园林学院,邮编: 434025
   
联系人:黄老师,电话: 0716-8066260 13972157779,电子邮箱:3052369@qq.com
    2、学院初审。符合条件者,通知其来学院面试。
    3
、资格审查
   
面试期间,审核应聘人员以下材料:身份证、相关毕业证及学位证;重要论文原件及检索报告;英语等级证书; 本科、硕士、博士成绩单; 其它相关证书等重要材料。
    4
、面试
    
专任教师由学院学术委员会进行面试考核。 应聘人员先作简要的自我介绍,随后进行一场 1 小时左右的专业性学术报告,学术委员会对其进行考核。

实验教师面试。学校组成考核小组,按面试人员数量与招聘岗位数之比不低于2:1的标准确定参加面试人员。考核采取试讲、专业测试、实验操作等方式,主要考核应聘者的专业知识与实际动手能力。

   5、学校审批
   
通过学院考核者, 学院及时报送到学校人事处审批。
   
热诚欢迎各位有志之士加盟长江大学园艺园林学院!

 

 

 

 

 

园艺园林学院

2018 1 10

 

 

 

 

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